【郭台銘語錄】tvb now,tvbnow,bttvb1 K$ W8 l6 l# N+ E, Y- W) j
◎用人哲學
7 |6 \8 W! _( y: e3 N# Etvboxnow.com像業界曾流傳一句話：「郭台銘喜歡用沒有退路的人。」一名鴻海內部員工觀察郭台銘用人的一大原則，就是看他有沒有賣命的決心。而沒有退路的人通常都願意全力以赴。
$ f6 w: [, k1 K |( O0 G+ X" Rtvb now,tvbnow,bttvb「給已經吃飽的人一碗飯吃，不但用處不大，而且他也不會感激你，但是給餓肚子的人一碗飯吃，他不但會全力以赴，而且還會感謝你！」這也是郭台銘的用人一大法則。
& V! J9 K, m- _& C8 S; stvboxnow.com◎政府沒效率tvboxnow.com. `. ~( ]4 ^0 W1 J& ? W* m
民間才有效率tvb now,tvbnow,bttvb7 c: W; P/ J# \
郭台銘不只一次提到他擔任台灣區模具工會理事長時，新加坡勞工部長請教他台灣政府做了什麼，為什麼台灣中小企業這麼強大？' d5 L2 g+ v+ l
郭台銘的回答讓這位部長吃了一驚：「我們的政府什麼都沒做，所以讓我們有蟑螂一般的生存能力。」' `4 ~! ^2 P& h. g" @/ k& z+ J( L
郭台銘認為新加坡政府照顧地太周到，反而讓企業沒有競爭力。「政府沒有效率，民間就會更有效率。」郭台銘進一步補充。公仔箱論壇1 W) ~' Z- `4 [" C; F. X: I) ]3 c! @
◎鴿子的啟示tvb now,tvbnow,bttvb5 v' W, l+ W8 d) H6 R) K
郭台銘最常講給兒女的故事就是黃石公園的鴿子。
/ G7 Q, _) j, E6 V! htvboxnow.com「在美國的那幾年，我們每年夏天全家到黃石公園玩，我女兒最喜歡的就是餵鴿子，」郭台銘回憶有一年，突然看見禁止餵鴿子的牌子，覺得很奇怪，就問官理員為什麼不能餵食？管理員告訴他，前一年冬天，一場大雪之後，鴿子全都死了，因為鴿子平時習慣人類的餵食，失去了自己覓食的能力，結果冬天沒人餵食，鴿子全都沒有辦法渡過冬天。tvboxnow.com7 D8 t' F0 K8 D' n. F1 l
「競爭的環境，是最重要的，」郭台銘再一次強調。也難怪鴻海一直定位自己不是能報喜的燕子，而是能飛過寒冬的孤雁。tvboxnow.com4 m; t* e& T x
◎郭排長
6 ~. v8 v B0 _「那一次行軍的時侯不昏倒幾個人呀！難道下雨天或大太陽就不出操了嗎？」郭台銘每次談起企業的經營要不畏景氣嚴寒，總是引用軍官常用的軍事術語，都五十五歲了，卻好像又回到了他當年做「郭排長」的時代：「失敗的人找理由，成功的人找方法。」
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對內管理而言，郭台銘展現領導者執行的決心，先是表現在「配合度」的要求上。郭台銘如果要討論一件事情，相關人員必須隨傳隨到，一件事情如果找人找不到，就會一直Call到為止。曾待過鴻海的人都叫它「索命=B
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發表於 2008-1-30 11:51 AM
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