減薪裁員消息近日此起彼落。有調查發現,本港僱主第三季的招聘意慾跌至2013年第二季以來新低,所有行業的招聘意慾均下跌,其中服務業及「金融、保險及房地產」跌幅最大。
) _/ ^1 c3 q/ l4 ]- xtvb now,tvbnow,bttvb有人力顧問指,為節省開支,愈來愈多公司聘請兼職及合約工填補人手。有經濟學者預料,失業率至年底時或升至4%。+ K$ V: b0 g: \2 t0 s& b! v8 l
人力資源顧問公司ManpowerGroup訪問744名本港僱主,了解他們第三季招聘意慾,發現18%受訪僱主將增聘人手,5%計劃裁員;經季節性調整後,「淨就業展望指數」錄得+12%,是自2013年第二季以來最低。
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6個受訪行業的淨就業展望指數均錄得跌幅,其中「服務業」及「金融、保險及房地產」按年跌幅最大,為6個百分點,分別跌至+19%及+14%。0 v& B9 |, p5 Y, X" g
ManpowerGroup大中華區副總裁徐玉珊指,大多數僱主招聘態度審慎,如酒店及零售業均延長招聘時間,同時為縮減開支,改聘兼職及合約制。以其公司為例,第二季收到的兼職及合約制空缺數目按年升1成,多數來自零售、飲食及銀行業。
a! D7 u4 E; ^0 D/ o: c徐透露,曾有銀行已聘請新人,對方亦已辭去原有工作,惟總公司在對方返工前一周,突然下令凍結人手,該銀行為挽留該名求職者,惟有不跟本來的合約工續約,改由該求職者補上;有外資行亦被勒令暫停招聘,所聘新人亦已辭職,該外資行終以3個月人工來補償對方。
- K* U& \. {4 c; `. z" J1 hTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。裁員消息不絕於耳,若然不幸被裁,又難以找到全職空缺,徐建議上班族可考慮大機構的合約工,若表現優秀或可轉為全職,不要過分在意薪酬高低。
' r1 _) i0 J* s! Y! _1 V公仔箱論壇眾多行業中,IT相對較好景,她指程式開發員和數據分析師較為渴市,起薪點達2萬元,轉工加薪可獲10%至15%;至於金融服務業中,風險管理、資訊科技和審計人才仍有需求。
2 T( f8 ~; _2 Z; L% x學者:調整期或長達2至3年
+ |& h; e' O; w' vtvb now,tvbnow,bttvb浸大財務及決策學系副教授麥萃才表示,本港經濟進入調整期,未來兩季亦難見起色,斷言「不會有反彈」,故職場亦難有新增職位,料失業率年底時有機會攀升至4%。tvboxnow.com: ^6 ^) U0 j0 x3 s
他解釋,不少畢業生開始投身勞動市場,惟無法被市場充分吸納,加上部分被裁僱員未能找到新工,自然會推高失業率,籲各界要有心理準備,調整期可能長達2至3年。 |