[美洲] 營商環境不明朗 企業調薪態度謹慎 明年加薪約2.2% 能源業加幅最低 ， 描述： 加拿大新聞

serrurier

營商環境不明朗企業調薪態度謹慎 明年加薪約2.2% 能源業加幅最低7 q5 q2 O6 A+ }, D* T. E
tvboxnow.com9 c% [0 \! b  r  I7 [, U- M2 _

1 W/ I8 Q6 n3 @! ]# a' stvboxnow.com
0 Z8 A4 o6 q; c4 k由於加拿大的經濟氣候及營商環境仍然不明朗，企業對2017年的加薪計畫會格外謹慎。據加拿大會議局2017年補償計畫展望的預測，非工會僱員明年平均加薪幅度為2.2%，最低加幅將會是亞伯特省及石油天然氣行業的工人。公仔箱論壇' J1 Y# h! q. |, e, Z

( E! ~) U0 j5 ]- Q/ X0 }公仔箱論壇加拿大會議局補償研究中心總監高雲表示，本年首季經濟增長已迅速放緩，能源業受到重挫。雖然預期經濟環境會改善，但加國企業持謹慎態度，明年加薪幅度將會溫和。tvboxnow.com' x! G0 b' @% p  b! x6 Z, e! S

: q. ^2 o/ X  G+ _" \: Y: t8 X- w公仔箱論壇高科技行業加幅最高TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- E) B" N# w. d- h" z, e' a5 p

( `3 w6 O! |, R5 g  l* J! W" K是次報告的重點包括：tvb now,tvbnow,bttvb8 x) ?& f4 }, d5 `7 B, k

$ c6 c6 J+ t  Wtvb now,tvbnow,bttvb‧預期2017年非工會僱員平均加薪幅度為2.2%。
8 _, b9 y2 k( C+ Jtvb now,tvbnow,bttvb9 l) N5 W1 c% x2 _/ n
‧高科技行業的工人加薪預料最高，將會達到2.8%；石油及天然氣行業的工人最低，僅1.1%。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 x" ]0 g0 [( ?& t. T

1 o  N  Z+ p6 j/ v0 h( c' J( `0 atvb now,tvbnow,bttvb‧2016年創造的職位預期疲弱，全國僅新增107,000份工作，這是自2008至2009年經濟蕭條以來最差。
% b5 B$ {1 `- b. U( S$ |; |# ~tvb now,tvbnow,bttvb公仔箱論壇: B3 g( }- Y1 h- l! w1 L
相對在2015年之前數年，亞省及石油天然氣行業在全國維持最高加薪幅度，今年該省及石油天然氣行業加薪最低。亞省今年薪金加幅最低，預期2017年情況相約，只有1.4%增長。$ o- ^( w% R8 [" J

# Y1 s3 E0 g; X' p+ a% Gtvboxnow.com能源公司受油價低企與山林大火所拖累而暫停生產，這些因素加上該行業的投資偏低所影響，石油天然氣在所有行業中的薪金增幅最低。該行業眾多公司受經濟重挫，有48%計畫在2017年凍薪。
! F  d# n( ]( A) Atvboxnow.com- ?. k; S7 y$ p- ]' H/ P% Q
至於加薪最高的高科技行業為2.8%，食物、飲品及煙草的增幅接近，金融、保險及地產行業則有2.7%。
7 X8 [" u  N  i* ~# T, W& Ztvboxnow.comtvboxnow.com* z# h8 I5 x4 F+ e
以地區來分，預期緬省工人增薪幅度最高，平均為2.7%；魁北克和卑詩省是2.5%；安省及沙省為2.4%；太平洋省份只有1.9%。
9 A+ L' z* ?' V( {TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 tvboxnow.com3 d# w5 ^1 H5 q' [* |; F
受油價及山林大火拖累
' m/ A% x9 s6 ttvb now,tvbnow,bttvb
3 a: A0 ?2 C5 S) c' R, ^; M公仔箱論壇雖然創造職位預期本年疲弱，但有58%公司難以聘請及挽留有專門技術的人才，相對去年是59%。最大需求的專業包括資訊科技專才、貿易、工程師、管理，銷售與市場推廣。

serrurier

華商：員工自我增值助加薪
* S7 E  e* f. u+ y$ ~  N& Htvb now,tvbnow,bttvb
3 v" X! K3 f* D# vtvboxnow.comtvboxnow.com5 _5 q  q1 F; d9 }$ H/ d: q- y
) H" X5 r  r% D* \7 l0 Q9 i
烈治文山萬錦市華商會副會長梁萬邦認為，面對油價滑落、經濟停滯不前等因素影響，未來一至兩年本國經濟未必能夠穩健增長，打工一族保着「飯碗」已屬不錯，如能自我增值及提高工作表現，可望獲僱主看重而得到較好的薪金增幅。tvb now,tvbnow,bttvb5 a+ D( T9 \( f! F

2 v" j3 Z1 d+ Q0 b  A& Q( X( ?梁萬邦指目前通脹甚低，但對比2016年與1976年，除去通脹指標，以幣值計算，現時打工一族非但沒有加人工，反而是變相減薪。一般人以為僱主不想與僱員分享經濟成果，但站在老闆的立場，在低迷經濟環境下營商已百上加斤，難以計畫加薪。; ~3 ?* m- e# l4 b# D5 y

7 n) X4 l/ g* v; E+ @; r他表示某些行業未能加薪的原因，包括薪金偏高、經濟不景、工作式微，及太多人申請同類工作。僱主考慮調整僱員工資，除了根據上年度營業狀況，還要看員工表現。如果僱員出類拔萃，受上司賞識及重用，加薪幅度較為理想，甚至令老闆不惜工本來挽留人才。他又指亞省以前已風光了一段日子，當時連咖啡連鎖店員工也能賺取20元時薪。工薪超過全國平均數字，明年加薪最低也不意外。

serrurier

工會：工人位處最低基層tvb now,tvbnow,bttvb& p" G4 O8 K  s2 A: G! H
tvb now,tvbnow,bttvb" Q; x( S) g6 e1 I' B) o9 i

0 L% F* c( N" C; Z: T. q7 p# g公仔箱論壇tvboxnow.com9 `+ k# X0 t1 W$ c
工人維權中心幹事劉碚溪認為指出，從歷史角度來說，無論是工會或非工會的僱員，他們的薪金都是偏低。雖然加拿大會議局預測非工會僱員平均增薪2.2%，有助改善生活，但要爭取公平薪金仍是漫漫長路。公仔箱論壇6 {. ]7 J1 W+ W5 L5 M$ F: F4 X) W
公仔箱論壇- ?0 h4 |- `& v
「工會助爭取較好待遇」
, x$ D- w- O, E) u+ s2 v$ ltvboxnow.com
. Y) @- {$ K7 q5 m: c7 H8 ptvboxnow.com他指出如果把工會或非工會的僱員的薪金相比，這是錯誤的比較方法。屬於工會的僱員可以通過工會與資方商討薪酬福利，有助爭取較好的待遇及工作環境。對於非工會的僱員欠缺工會集體談判力量，只能接受僱老闆的意願是否加薪，他們能夠獲得如預測2.2%的增幅已經不錯。
6 @5 s3 w" K0 p. a公仔箱論壇
% [0 X( d" ~  ?6 O% O7 P- ]; ]對於如何減低不公平的薪金情況，劉碚溪認為這好比「萬丈高樓從地起」，工人位處最低的基層。如令大樓穩健，建設底層極為重要，因此能夠提高基層的平台，調整他們的工資至合理程度，並獲得公平待遇，促使更多人有餘錢購買所需，增加市場消費力，同樣有利商家營運生意。