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[香港] 外勞來港被辭退?燒味店老闆稱任「1職」易出事:體力工種基本無問題!

2026年06月27日" g$ }: R% ~: U7 N6 L0 e% p1 b
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  n" u$ N4 @8 [% o( DTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。不過近日小紅書上不時有外勞自稱來港短暫工作後被辭退,引起關注。本地燒味店「天龍燒鵝」老闆成哥從僱主角度分析,認為從事體力勞動的外勞較少出事,反而文職或辦公室工作外勞容易因語言不通、效率低而被解僱。) ~3 k& U) Z& n2 X1 o
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) S7 P) f/ q) d! z8 u* s( K: I
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不過近日小紅書上不時有外勞自稱來港短暫工作後被辭退,引起關注。小紅書截圖8 Z4 {8 P( a/ A" A( D7 R
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體力勞動「基本上冇問題」tvb now,tvbnow,bttvb) {$ d/ t  ^* |6 x* z+ J. p
成哥表示,旗下灣仔分店現聘有兩名外勞,入職約半年,一般來港從事地盤、餐廳樓面或廚房等體力勞動工作較少被辭退,「因為做呢啲工,你做好自己本份就基本上冇乜問題」。
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但他提醒,若外勞來港從事文員或辦公室工作則相對容易出現問題——辦公室工作多需與本地同事合作,而港人工作時主要以廣東話及英文溝通,外勞或因聽不明白而出現溝通障礙,導致效率大減,「效率低自然會被『炒魷魚』,老實講,嚟香港做外勞一定係辛苦㗎喇」。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) d# [2 {! q' r0 A& S9 Y* {/ i. W$ p" F
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1 J) A' ^% k7 V! YTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。成哥分析,文職易出事,易因溝通不妥起口角。小紅書截圖tvboxnow.com2 O# ?2 f: L8 `4 Y  m5 n& s
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多數受僱於餐飲服務業
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根據立法會資料,截至今年5月31日,優化計劃接獲約27000宗申請,涉及申請輸入逾20萬名勞工,當中餐飲服務業、清潔服務業、零售業、保安服務業及貨運業申請最多;已獲批在港工作的外勞逾54000人,多數受僱於餐飲服務業。tvb now,tvbnow,bttvb1 l4 m" A3 d$ L: e

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6 x: T  l8 y" @7 \  y, X8 G5 Z3 \成哥從僱主角度分析,認為從事體力勞動的外勞較少出事。小紅書截圖TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 N' W1 L! S$ R) F* S& E1 q) P
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勞工處收緊人手比例及招聘要求

! |! V% E& Y# u( t勞工處已於今年6月16日起收緊「補充勞工優化計劃」措施。餐飲業申請輸入勞工時,須按部門計算3比1本地員工與外勞比例;僱主須進行6星期本地招聘,並每兩星期參加一次勞工處實體招聘會,缺席可被拒申請。
6 p  ?( n/ C9 h7 K9 aTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
3 V" J" L) a0 ~, {另外,若僱用本地殘疾人士全職工作,人手比例可按1比1計算。輸入勞工可在不超過5個指定行政區內的業務地點工作。住宿費扣除上限由工資一成調高至兩成或實際住宿成本,以較低者為準,適用於6月16日或之後獲批的標準僱傭合約。
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勞工處已於今年6月16日起收緊「補充勞工優化計劃」措施。資料圖片
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