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[香港]
批發零售招聘意慾 5年最差
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作者:
qqonqq
時間:
2015-9-9 07:44 AM
標題:
批發零售招聘意慾 5年最差
港元強勢削弱旅客訪港意慾,零售業首當其衝。
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有人力調查發現,本港第四季就業展望指數雖向上,惟批發及零售業就業展望指數,較上季及去年跌3個百分點,創5年新低;有零售業寧願請兼職或流失人手後不再增聘,但亦有業界明言擴張請人。
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人力資源顧問相信業界收縮或對失業率有壓力;學者則認為近年旅客倍增帶動租金急升,商戶跟業主研減租反令業界有較健康發展。
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ManpowerGroup調查全球42國近5.9萬名僱主,展望今年第四季招聘意慾,當中包括785名本港僱主,其中批發及零售業界佔160至180人,結果發現雖然本港就業展望指數維持+15%、跟去年同期相若,惟批發及零售業就業展望指數僅+9%,較上季及按年均下跌3個百分點。
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鐘錶商:慘過沙士 如患抑鬱
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該公司大中華區副總裁徐玉珊稱,訪港旅客跌,零售業銷售下跌一至三成,加上租金高企,令業界招聘意慾明顯下滑。
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零售管理協會主席麥瑞琼指出,佔中及反水貨行動後,零售業表現轉差,自由行旅客6、7月下跌情況尤為明顯,有連鎖零售店寧願聘請兼職,或流失人手後不再增聘,部分亦在結束分店時遣散員工,但暫未出現大規模裁員。
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太子珠寶鐘錶主席鄧鉅明昨出席鐘錶展時稱,今年零售市道困難,較03年沙士更低迷,比喻沙士時香港如患盲腸炎,痛苦但痊癒快;惟本港正捲入政治漩渦,如患抑鬱症,料市道需一至兩年才恢復,盼港人救自己。其公司部分店租約未完已與業主商討減租,但因下半年將開兩新舖,暫不裁員。
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中小企總商會榮譽會長吳宏斌指自去年7月,零售、出口貿易等中小企招聘需求放緩,甚至流失員工後不再招聘;內地內銷轉弱,本港零售、出口業中小企流失近兩成定單,同時多了內企來港開公司、搶走部分本地定單,形容現時出口比沙士更差,業界因前景未明不敢大量招聘。
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部分凍空缺 惟有業界擴張請人
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然而,一田百貨行政總裁莊偉忠則表示,招聘放緩主因是今年無大型活動,認為行內不存在任由員工自然流失而不補位的情況,對中下層員工需求最大,包括前綫銷售員、收銀員、物流、倉務員等;允記集團招聘主任明倩雯亦表示無影響,集團招聘意慾強,下半年不同地區有新舖,正積極招聘大量店務員。
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事實上,勞工處數字顯示,今年6至9月批發及零售業界的全職及兼職空缺,較去年同期上升12.6%、達6.1萬個,其中全職空缺由4.6萬上升至5萬,上升8.7%。
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中文大學全球經濟及金融研究所常務所長莊太量認為,批發零售業的高峰期已過,但相信業界暫時會減聘兼職及縮減僱員工時,暫不會裁員;部分商戶亦正跟業主磋商減租,節省成本,而租金下調有利藥房、金舖及化粧品以外零售業較健康發展。
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安俊人力資源顧問有限公司董事總經理周綺萍相信,旅客下跌對珠寶首飾等高檔零售影響最大,需減省人手,但由於有經驗僱員較難招聘,加上失業率仍屬低水平,未有太影響本地消費,相信零售業不會有大規模裁員結業。
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合眾人事顧問總經理蘇偉忠指,連大品牌連鎖店都跟業主商討減租,有商舖則由街舖轉移屋邨商場經營,相信對失業率有上升壓力,但認為以嚴冬、「沙士以來最差」形容是誇張,相信現時只是業界過度擴張後的正常調整。
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