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[香港] 林鄭:今年公務員調整薪酬有爭議 交下屆政府處理~

2022年06月14日tvboxnow.com% W9 E- _6 A+ c8 ?8 n! n8 K/ I& r
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林鄭指公務員薪酬調查方案將交下屆政府處理。" a' F) g+ C3 E8 g( V- B

3 A2 g1 h2 e# `" @) M2 Z' t& [( s5 Ktvb now,tvbnow,bttvb公務員薪酬趨勢調查結果早前出爐,建議公務員低中高層薪酬加幅介乎2.04%至7.26%。行政長官林鄭月娥出席行會前見記者時表示,今年公務員薪酬調查有爭議,將交下屆政府處理。tvboxnow.com* G( X( v/ ^" {0 a" u1 |3 P
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資料圖片tvboxnow.com+ o) C* z3 w3 R5 j% g8 }

3 L9 C! p/ W+ e2 P5 Y$ B$ {tvboxnow.com林鄭月娥表示今年比較特殊,政府須認真評估,當中包括6個考慮因素,以讓行會作出決定。她指以薪酬調查指標,社會是普遍接受,惟今年的指標出來的水平,在社會的聲音是好有爭議,故此今年要決定要產生的結果是比較複雜。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 x! i, }+ W% Z: S. w3 K

& d7 l* v7 h- L& gTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。她強調,政府不會因為複雜而不做,但要考慮多個因素,包括公務員士氣,若要由即將離開的政府班子去決定是不太適合,認為應該留待下一屆政府處理。
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林鄭月娥。資料圖片tvb now,tvbnow,bttvb7 C6 a4 V, i: ~6 r( W
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林鄭月娥又指,今日是本屆行會最後一次例會,在安排上是處理不了公務員薪酬調查,她說明白公務員有些失望。她重申公務員薪酬調整有一個周期,實際上有關調整是有追溯力,不論是何時調整均根據4月1日的財政年度生效。
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